在電視電話會議上,深圳市委書記、市長許勤介紹了深圳市醫(yī)療衛(wèi)生綜合監(jiān)管的主要做法。
其一,健全政府、社會、行業(yè)“三個主體”監(jiān)管體系。
一是推進“管辦分開”,強化政府監(jiān)管。在全國率先設立“大部制”的衛(wèi)生計生部門,著力構建大衛(wèi)生、大健康服務體系。推進公立醫(yī)院“管辦分開”,專門成立市公立醫(yī)院管理中心,將衛(wèi)生行政部門從對公立醫(yī)院微觀事務管理中脫離出來,突出加強行業(yè)規(guī)劃、市場準入、標準制定等全行業(yè)監(jiān)管職能。
二是深化“放管服”改革,強化行業(yè)自律。近年來,累計取消轉移下放醫(yī)療衛(wèi)生行政職能事項34項。鼓勵行業(yè)組織承接政府職能轉移事項,并以立法形式明確醫(yī)師協(xié)會承擔執(zhí)業(yè)注冊、醫(yī)師考核等職能。引入中國醫(yī)科院醫(yī)學信息研究所等第三方機構,開展公立醫(yī)院綜合評價,以更客觀科學的評價體系引導行業(yè)規(guī)范發(fā)展。
三是全面加大信息公開,強化社會監(jiān)督。全方位公開醫(yī)療機構服務項目、收費價格、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法結果等信息,建立非法行醫(yī)、非法采供血等違法行為舉報獎勵制度,提高公眾參與監(jiān)督的積極性。
其二,創(chuàng)新標準化、信息化、常態(tài)化“三化”監(jiān)管模式。
一是打造行業(yè)監(jiān)管“深圳標準”。著力以標準引領行業(yè)規(guī)范發(fā)展,率先制定中醫(yī)館、遠程醫(yī)學影像診斷中心等設置標準;編制13項中醫(yī)藥標準,其中7項獲得ISO標準立項,3項成為國家標準。出臺醫(yī)療服務、公共衛(wèi)生服務質量評價標準,每年定期開展評估。制定衛(wèi)生行政處罰自由裁量規(guī)則,規(guī)范行政執(zhí)法行為。
二是構建信息化監(jiān)管網(wǎng)絡。推進醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥等監(jiān)管部門信息互聯(lián)互通、開放共享,建立覆蓋所有公立醫(yī)院的基本醫(yī)保智能審核系統(tǒng),全流程智能監(jiān)控診療服務、費用控制、醫(yī)療廣告等行為。建立公立醫(yī)院信息化監(jiān)管平臺,實現(xiàn)對醫(yī)院決策、人事、財務、采購、設備“五權”的實時監(jiān)督管理。
三是健全常態(tài)化監(jiān)管機制。加強市場監(jiān)管、衛(wèi)生等部門協(xié)調聯(lián)動,強化注冊登記、執(zhí)業(yè)許可、日常運營等動態(tài)監(jiān)管。推進行業(yè)誠信體系建設,實施醫(yī)療機構、醫(yī)師不良執(zhí)業(yè)行為記分管理和“黑名單”制度。推行量化分級監(jiān)督,防范管控行業(yè)關鍵風險點。
其三,加強立法、制度、執(zhí)法三大保障。
一是突出立法先行。充分發(fā)揮特區(qū)立法權,出臺全國首部地方綜合醫(yī)療條例,對執(zhí)業(yè)管理、糾紛處理、醫(yī)療監(jiān)管等作出明確規(guī)定。同時,先后制定人體器官捐獻移植條例、控制吸煙條例等法規(guī),正加快院前急救、健康促進、公立醫(yī)院管理等立法,著力以立法促進醫(yī)療行業(yè)健康發(fā)展。
二是突出制度約束。綜合施策遏制大處方、大檢查等過度醫(yī)療行為,嚴格落實處方點評、陽光用藥信息登記報告等制度,建立醫(yī)療費用定期通報機制,引導醫(yī)院主動規(guī)范診療、控制費用。開展藥品第三方集團采購改革試點,積極降低藥品價格。
三是突出執(zhí)法支撐。推動執(zhí)法重心下移,強化“網(wǎng)格化”監(jiān)管,實施執(zhí)法“雙隨機、一公開”制度。2016年,共對醫(yī)療衛(wèi)生機構作出行政處罰898宗,罰款1360多萬元,取締無證行醫(yī)機構470余處,查處違法醫(yī)療廣告行為50余宗,并給予259名醫(yī)師不良執(zhí)業(yè)行為記分。
縣域醫(yī)療服務改革:安徽天長組建縣域“醫(yī)供體”
根據(jù)安徽省滁州市政協(xié)副主席、天長市委書記金維加介紹,過去幾年,天長市通過組建縣域醫(yī)療服務共同體,初步構建起符合農(nóng)村實際的分級診療模式。
其核心做法包括4點:
其一,醫(yī)療機構上下“一家人”。由3家縣級醫(yī)院牽頭,與全市14家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和2家社區(qū)衛(wèi)生中心雙向選擇、自愿結對,組建3個縣域醫(yī)共體。醫(yī)共體內(nèi)大小醫(yī)院成為“一家人”,市醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室由“1︰1︰1”競爭關系變?yōu)?span style="background-color:#FFFFFF;color:#090909;">“1+1+1”合作關系。
確定縣級醫(yī)院122種、衛(wèi)生院50種確保收治病種目錄,明確縣級醫(yī)院41個下轉病種和15個康復期下轉病種清單,構建責任共同體。醫(yī)共體內(nèi)實行基層首診、雙向轉診,建立轉診綠色通道。同時,實施差異化醫(yī)保報銷政策,適當提高縣域內(nèi)和基層就醫(yī)報銷比例,合理引導就醫(yī)流向。
其二,醫(yī)療資源縣鄉(xiāng)“一盤棋”。積極打造服務和發(fā)展共同體:一是資源下沉。醫(yī)共體內(nèi)大型設備共享共用,對需要做大型設備檢查的患者,由衛(wèi)生院開檢查單后,到縣級醫(yī)院檢查,結果馬上傳回衛(wèi)生院。
二是人才下沉。醫(yī)共體內(nèi)開展醫(yī)師多點執(zhí)業(yè),實行人員“雙派送”制度,即縣級醫(yī)院預留3%的崗位,用于送醫(yī)師到下級機構帶教;基層醫(yī)療機構預留5%的崗位,用于送醫(yī)師到上級機構培訓。建立縣級醫(yī)院+衛(wèi)生院+村衛(wèi)生室“1+1+1”師徒關系396組,牽頭醫(yī)院派出專家下駐衛(wèi)生院,定期開展專家坐診、查房帶教和手術會診等服務。
其三,醫(yī)療服務各方“一條心”。
1.利益捆綁在一起。新農(nóng)合基金對醫(yī)共體實行按人頭總額預付,交由牽頭醫(yī)院統(tǒng)籌管理,超支由縣級醫(yī)院承擔,結余由縣級醫(yī)院、衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室按6:3:1比例分配,構建利益共同體。把原來醫(yī)院想方設法多花的醫(yī)保基金從醫(yī)院“收入”變?yōu)椤俺杀尽?,多花的每一分錢都是自己的,外轉病人花的錢也要自己“掏口袋”,倒逼醫(yī)共體內(nèi)各醫(yī)療機構主動控制費用,合理上下轉診,參與健康管理,盡量減少居民患病和患者外轉。
2.控費提質結合在一起。實行臨床路徑管理和按病種付費“兩個同步”,既堵住浪費,又保障醫(yī)療質量不縮水。已實施臨床路徑 393個,按病種付費的病種市人民醫(yī)院220種,中醫(yī)院146種。
3.醫(yī)防融合在一起??h級公立醫(yī)院設置健康管理中心,開展健康促進,并推行“雙處方”制,向患者開具用藥處方和個性化健康處方,已覆蓋276個病種;鄉(xiāng)村開展家庭醫(yī)生簽約服務,使居民無病早防,有病早發(fā)現(xiàn)、早治療。
4.健康信息初步“一網(wǎng)聯(lián)”。依托醫(yī)院管理、影像、檢驗、心電、病理信息平臺,實現(xiàn)醫(yī)共體牽頭醫(yī)院與中心衛(wèi)生院信息互通、檢查結果互認。發(fā)展遠程醫(yī)療,已覆蓋部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室,由醫(yī)共體牽頭醫(yī)院專家提供醫(yī)療影像診斷、疑難病例討論和會診指導等服務。
在談到成效時,金維加將其歸結為4個方面:
一是大病不出縣。目前天長市縣級醫(yī)院可治療的病種達2254種,比2012年增加357種,新增省級以上重點???個??h域內(nèi)就診率達到92.24%,高于全省平均水平22.6個百分點。
二是小病留基層。2016年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診人次占全市醫(yī)療門診量的52.7%,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院人次較上年同期上升17.3%。醫(yī)共體內(nèi)下轉明顯超過上轉人次,共下轉8037人次,上轉病人3319人次。
三是基層得發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計,目前該市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可治療的病種達90種,比2012年增加40種。通過醫(yī)共體幫助衛(wèi)生院建立專科3個,開展新技術1項。
四是群眾得實惠。2016年,就醫(yī)療費用增長率而言,該市人民醫(yī)院為5.8%,中醫(yī)院為7%,同比分別下降4.7%、3.8%;新農(nóng)合實際補償比達70%,個人自付費用比降低至30%。